Cruda realidad para los trabajadores del sector agrícola en Canarias, las empresas le niegan la posibilidad a la negociación colectiva, cerrando o negando cualquier posibilidad de actualizar los convenios relatados al inicio de esta nota de prensa.
Mientras los trabajadores siguen perdiendo poder adquisitivo en sus salarios años tras año, donde se señala a Canarias como una de las comunidades autónomas en donde los salarios rozan los umbrales de la pobreza, donde los trabajadores tienen especial dificultad para llegar a final de mes, tanto es así que ya es casi imposible con estos salarios alquilar una vivienda digna y en condiciones.
Todavía y por si fuera poco se les niega la posibilidad de negociar subidas salariales razonables, que puedan hacer posible que vivan en unas condiciones dignas, pero parece que a estos empresarios les es más rentables tenerlos encadenados a situaciones laborales precarias, al igual que condiciones laborales que rozan la ilegalidad.
Ahora con las olas de calor que venimos sufriendo, salen a relucir en las empresas y más en este sector, las carencias que tienen (que son muchas), para garantizar la salud y el bienestar laboral de los trabajadores.
Por poner un ejemplo el pasado año 2024, concretamente el 25 de abril, se constituyo la comisión negociadora del convenio colectivo provincial de las palmas de empaquetado de tomates, y desde entonces hasta ahora no se ha sabido nada de dicha negociación.
Lo que nos hace pensar que todo es una burla, un pitorreo, o un cachondeo, con el único objetivo de tener a los trabajadores engañados como si esto fuera una inocentada.
Vemos como un determinado Sindicato abandona la mesa de negociación del convenio de empaquetado de tomates, (algo impensable), emprendiendo una huida sin precedentes, pues con este abandono, se deja a los trabajadores expuestos a merced de aquellos que niegan sistemáticamente a mejorar sus condiciones laborales y salariales, de vergüenza.
Todo un cúmulo de acontecimientos que, desde SINTRA, calificamos como de descaro, humillación y desvergüenza de unos actores, entiéndase (patronal y sindicatos) que no están a la altura de defender los intereses de los trabajadores, luego los vemos en los primero de mayo en primera plana, agarrando ya con la yema de los dedos pancartas de mejora de salarios, por la negociación colectiva, etc.
“No cambies tu dignidad por popularidad”
Alejandro Jesús Olivares Cabrera – Presidente de SINTRA
